Naar boven scrollen

Toegevoegd op: 05-03-2019


Er gaan veel euro’s naar om- en bijscholing

Om werknemers aan de slag te houden, wordt volgens het Alg. Dagblad al 1.6 miljard euro besteed aan opleidingen en trainingen. Duurzame inzetbaarheid, het aan het werk houden van personeel in een veranderende arbeidsmarkt, neemt een steeds grotere vlucht tijdens cao – besprekingen.

Dat blijkt ook uit onderzoek van de werkgeversorganisatie AWVN, die betrokken is bij het merendeel van alle Nederlandse cao’s. Voor de persoonlijke ontwikkeling van werknemers wordt er budget beschikbaar gesteld voor bijvoorbeeld opleidingen en trainingen. Dit geld kan ook worden gebruikt voor loopbaanoriëntatie als de huidige functie verdwijnt. Ook krijgen meer werknemers een persoonlijk budget voor hun eigen ontwikkeling op loopbaangebied.


Terug naar nieuwsoverzicht